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關(guān)注!永泰公開(kāi)招聘40人!

2022-05-17 17:30:24  來(lái)源:大美永泰  

2022年永泰縣公益性/輔助性崗位

工作人員招聘公告

根據(jù)縣政府工作部署,為切實(shí)做好就業(yè)幫扶工作,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位、輔助性崗位人員,現(xiàn)將招聘信息公告如下:

一、招聘崗位及數(shù)量 

此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘公益性崗位工作人員5名,輔助性崗位工作人員32名,參照事業(yè)單位待遇工作人員3名,共計(jì)40名。具體崗位詳見(jiàn)《2022年永泰縣公開(kāi)招聘公益性/輔助性崗位設(shè)置表》 

二、招聘條件和對(duì)象 

(一)年滿十八周歲;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī);

(三)遵守紀(jì)律,品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的文化程度、專業(yè)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格或技能條件等;

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(六)具備崗位所要求的其它資格條件;

(七)招聘崗位要求的畢業(yè)證、資格證書、工作經(jīng)歷、年齡等相關(guān)資格條件,均以公告發(fā)布之日為截止時(shí)間。

(八)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員、現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律規(guī)定不得報(bào)考的其他人員,不得報(bào)名。

(九)已入職的公益性崗位人員、輔助性崗位人員,不得重復(fù)報(bào)考同性質(zhì)崗位。 

三、報(bào)名方法及資格審核 

(1)報(bào)名時(shí)間:2022年5月25日——5月27日 

(2)報(bào)名地點(diǎn):永泰縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源開(kāi)發(fā)科(城峰鎮(zhèn)劉岐安置房永祥苑3號(hào)樓2層,聯(lián)系方式:0591-24832425); 

(3)報(bào)名需提交材料:近期一寸免冠相片1張、身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(帶二維碼)等材料的原件及復(fù)印件,并自行下載填寫《永泰縣公開(kāi)招聘公益性崗位報(bào)名表》或《永泰縣公開(kāi)招聘輔助性崗位報(bào)名表》。 

(4)資格審核:應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供信息及資料的真實(shí)完整性負(fù)責(zé),由永泰縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)應(yīng)聘人員所提交的材料進(jìn)行資格審查。 

四、招聘辦法 

考試堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正的原則,采取筆試、面試相結(jié)合的辦法擇優(yōu)聘用。

(1)筆試:

1、筆試時(shí)間:待定 

2、筆試內(nèi)容:試卷滿分100分,內(nèi)容包括綜合基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、法律知識(shí)等??荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書。 

(2)面試:

1、面試人選:多人報(bào)考的崗位,原則上以計(jì)劃招聘崗位名額與實(shí)際進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序排列確定面試人選。未達(dá)到比例的崗位按實(shí)際參考人數(shù)進(jìn)行面試。

2、面試內(nèi)容:面試內(nèi)容包含各職位所需的有關(guān)綜合知識(shí),以及語(yǔ)言表達(dá)、分析解決問(wèn)題的能力。

五、體檢 

根據(jù)筆試、面試各占50%的綜合成績(jī)(綜合成績(jī)最低合格線為60分),按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢對(duì)象(綜合成績(jī)相同時(shí),以筆試分?jǐn)?shù)高者優(yōu)先)。參加體檢的人員按要求攜帶相關(guān)身份證件,由縣人社局組織,集中前往縣級(jí)及以上指定綜合醫(yī)院體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,指定醫(yī)院根據(jù)體檢標(biāo)準(zhǔn)出具結(jié)論。

對(duì)因放棄體檢或體檢不合格造成的空缺崗位,可從報(bào)考該崗位且綜合成績(jī)合格的人員中,按照綜合成績(jī)從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示  

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試、面試與體檢的結(jié)果,按照擇優(yōu)聘用原則確定擬聘人員,其聘用崗位及擬聘人員基本情況在永泰縣政府網(wǎng)站、永泰縣人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開(kāi)欄公示7天。

七、聘用及待遇 

擬聘人員經(jīng)公示期滿無(wú)異議后,予以辦理輔助性或公益性崗位相關(guān)聘用手續(xù),并服從聘用單位工作調(diào)配。若無(wú)特殊說(shuō)明,工資待遇預(yù)算為36000/年(含月應(yīng)發(fā)工資及五險(xiǎn)單位負(fù)擔(dān)部分)。

八、其他事項(xiàng) 

招聘工作堅(jiān)持“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,由縣紀(jì)委(監(jiān)委)全程介入監(jiān)督;嚴(yán)格執(zhí)行回避、保密等有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的人員按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理或紀(jì)律處分。

根據(jù)疫情防控工作有關(guān)要求,考生需配合工作人員做好疫情防控工作。 

永泰縣人力資源和社會(huì)保障局

2022年5月13日


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